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景興紙業(yè)2024年度總結表彰暨創(chuàng)新發(fā)展大會隆重召開

2025-02-14 15:45:47 潘俊俊 瀏覽次數 656

歲序常易  華章日新


1 月20 日上午,景興紙業(yè)2024 年度總結表彰暨創(chuàng)新發(fā)展大會在公司黨群服務中心三樓會議室隆重召開,為過去一年的辛勤耕耘畫上圓滿的句號,也為新的一年擘畫宏偉的藍圖。公司董事長朱在龍、副董事長戈海華、總經理王志明等高層領導悉數出席會議,各部門經理、子公司負責人及來自各條線的員工代表、先進集體和先進個人代表近300 人參加此次盛會。大會由副總經理魯富貴主持。

全面總結,系統(tǒng)分析。王志明全面客觀地總結2024 年度公司的主要工作。他回顧過去一年公司在生產經營、市場拓展、項目建設、科研立項、科技創(chuàng)新、產品研發(fā)、管理提升等方面取得的顯著成績和付出的艱辛努力。同時,他也系統(tǒng)分析目前經營管理存在的不足和面臨的挑戰(zhàn),并對2025 年的工作重點進行部署。

表彰先進,樹立榜樣。戈海華宣讀表彰文件,大會對2024 年涌現(xiàn)出來的先進個人、先進集體和優(yōu)秀項目進行表彰,并對“十佳員工、崗位貢獻獎、特殊貢獻獎、團隊貢獻獎”進行頒獎,這不僅是對獲獎者的肯定和鼓勵,更是對全體員工的一種激勵和鞭策。這些標桿和榜樣,以他們的實際行動詮釋什么是責任、什么是擔當、什么是奉獻。

表態(tài)發(fā)言,明確方向。各中高層干部代表圍繞管轄區(qū)域經營管理作表態(tài)發(fā)言。他們總結過去一年的得與失,對2025 年的工作進行展望,并闡述新一年的工作思路和信心。這些發(fā)言不僅彰顯中高層干部們的責任感和使命感,也體現(xiàn)他們對未來發(fā)展的信心和決心。

朱董寄語,共創(chuàng)未來。朱在龍的講話將大會推向高潮。他首先代表公司董事會向每一位在崗位上辛勤耕耘的干部員工表示感謝。他回顧2024 年全體干部員工并肩作戰(zhàn)、團結一致所取得的較好經營業(yè)績。他指出2025 年經濟形勢的嚴峻性和面臨的挑戰(zhàn)。他希望全體員工面對挑戰(zhàn)時不氣餒,轉危為機,做好“自救”。

他提出四個方面的要求:一是要做好產品差異化,實現(xiàn)彎道超車。結合國家政策,把握市場契機,為研發(fā)新產品,開拓新市場另辟蹊徑;在競爭激烈的市場下走細分市場、產品差異化路線;利用數字化、智能化優(yōu)化生產流程,對成本嚴格管控,提升運行效率。二是要深耕“五條主線”,助力企業(yè)高質量穩(wěn)定發(fā)展。雙增雙節(jié),打好效益攻堅戰(zhàn);減員增效,激發(fā)團隊新活力;節(jié)能減排,踐行綠色發(fā)展路;正風肅紀,營造清廉好生態(tài);精益管理,鑄就品質競爭力。三是要激發(fā)內驅,點燃創(chuàng)新引擎。要求全員以歸“零”和“空杯”的心態(tài),敢于否定自我、否定過去,樹立重新出發(fā)的勇氣和魄力;通過員工自驅,主動學習,挑戰(zhàn)自我,實現(xiàn)自我超越;通過團隊內驅,加強團隊建設,凝聚強大合力;通過員工微創(chuàng)新,從細微處發(fā)現(xiàn)改進空間,匯聚智慧海洋。四是要強化領導層責任意識,開展走動式管理。領導率先示范,沉下心,彎下腰,深入一線與員工面對面交流,去關注每一個細節(jié),去發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題。這些要求不僅為公司未來的發(fā)展指明方向,也為全體員工提供行動指南。

2024 年,是景興紙業(yè)以汗水澆灌希望、以奮斗點亮未來的一年。每一個挑戰(zhàn)都鑄就新的高峰,每一次成功都跨越新的里程。2025 年將是充滿挑戰(zhàn)的一年,我們需要有堅持創(chuàng)新降本的定力,在殘酷的市場競爭中逆水行舟,百舸爭流,才能在競爭中脫穎而出。我們堅信,只要全體干部員工團結一心,并肩作戰(zhàn),就一定能夠實現(xiàn)公司的發(fā)展目標,創(chuàng)造屬于我們的美好未來。